HR NOTEで「2022年 世代間ギャップ調査」が掲載されました
jinjer株式会社が運営する、人事部から企業成長を応援するメディア「HR NOTE」で、弊社が実施した「2022年 世代間ギャップ調査」について5月17日の記事に掲載されました。
記事内では20〜50代467人の社会人男女を対象に実施された調査内容から、苦手な上司の在否やその理由と対処法の有無、また自分が上司になった時に真似したくない言動及び上司に期待していることやそのギャップと理想の上司像などについて触れています。
# 7割超が感じる仕事上での世代間の価値観差異。Z世代とバブル世代ですれ違い
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